領導帶頭做講師(shi) 推動“學習型(xing)”組織建設上(shang)水平
發布日期:2011/5/5 20:18:01
3月6日，公司在三樓(lou)會(hui)(hui)議室舉行了(le)(le)一(yi)(yi)場別開(kai)生(sheng)面的(de)管理(li)人(ren)員培(pei)訓(xun)活動，只聽一(yi)(yi)個洪亮的(de)聲音一(yi)(yi)次(ci)(ci)次(ci)(ci)把會(hui)(hui)場氣氛推(tui)向高潮。這是公司執行董事(shi)(shi)、黨委書記高永慶在做(zuo)《按(an)(an)本色做(zuo)人(ren) 按(an)(an)角(jiao)色做(zuo)事(shi)(shi)——如何做(zuo)一(yi)(yi)名(ming)優(you)(you)秀(xiu)員工(gong)》的(de)專題講(jiang)座。高永慶旁(pang)征博引，深入淺出(chu)，認(ren)真闡釋了(le)(le)敬業(ye)、責任、進取、合作、忠誠、創新、高效、服從八項優(you)(you)秀(xiu)員工(gong)標準，并就如何做(zuo)到職業(ye)標準提出(chu)了(le)(le)具體要(yao)求。隨(sui)后，培(pei)訓(xun)班(ban)播(bo)放(fang)了(le)(le)中旭西點講(jiang)師王笑菲主講(jiang)的(de)《負責任》講(jiang)座。此次(ci)(ci)培(pei)訓(xun)原則要(yao)求中層(ceng)以上管理(li)人(ren)員參(can)加，但卻吸引了(le)(le)包括一(yi)(yi)般管理(li)人(ren)員在內共八十余人(ren)參(can)加。
開春以來(lai)，公司(si)深化企(qi)業改(gai)革，轉變經(jing)營(ying)模式，以八大項目(mu)為(wei)(wei)支撐，穩步(bu)推進(jin)生產經(jing)營(ying)工(gong)作(zuo)。為(wei)(wei)進(jin)一步(bu)推動公司(si)實(shi)現(xian)跨越發展、快(kuai)速發展，公司(si)堅持在學(xue)習(xi)(xi)中(zhong)成長、在創新(xin)中(zhong)發展，著眼企(qi)業現(xian)狀，針對職工(gong)需求(qiu)，著力建設高素質(zhi)高技能勞動者隊伍，為(wei)(wei)公司(si)提(ti)供可靠的人才保證和(he)智力支持。自3月份開始，公司(si)陸續開設領導做講(jiang)師的學(xue)習(xi)(xi)培訓(xun)班，總經(jing)理潘(pan)文(wen)峰、工(gong)會(hui)主席王玉林等(deng)公司(si)領導將相繼(ji)在周六日(ri)開設學(xue)習(xi)(xi)班，進(jin)一步(bu)推動公司(si)“學(xue)習(xi)(xi)型(xing)”組(zu)織建設上(shang)水平(ping)。
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